Canlı yayında yerel yönetim hakkında birçok noktaya değinen Halil Memiş yerel yönetim ve belediyecilik anlayışı ile ilgili görüşlerini dile getirerek bazı eleştirilerde bulundu.
Memiş, konuşmasının başında başkanlığını yürütmüş olduğu MİARGEM’in kuruluş amaçlarından ve vatandaş memnuniyetini göz önünde bulundurarak idari yapılandırmalara hukuki çerçevede en kısa sürede farklı çözüm önerilerinde bulunduklarından bahsetti.
Belediyecilik Bu Kadar Karmaşık Olmak Zorunda Değil
Türkiye’deki belediyeciliğin farklılıklarının ortadan kaldırılmasına vurgu yapan Memiş, “il yapılanmasını belediye yapılanmasından, belediye görevlerinin tariflenmesinden onların statüsünün nasıl devam etmesi gerektiğinden bağımsız düşünme şansımız yok” dedi. Konuşmasında konu hakkında görüşlerine de yer veren Memiş, hizmetler arası koordinasyonun başarılamadığına, toplumsal fayda odaklı bakmaktan uzak kişisel ve siyasi kaygılarla hareket edildiğine vurgu yaptı.
Belediyelerimiz İstedikleri Gibi Planlama Yapamıyor
Belediyelerin sorunları arasında planlama yetersizliğinin olduğuna değinen Halil Memiş, bunun sebebinin bütçe yetersizliği ve öz gelir düşüklüğü olduğunu ifade etti. Avrupa ortalamasının altında olduğumuza da dikkat çekti.
Vaat Varsa Seçim Kazanma Kaygısı Her Zaman Vardır
Belediye başkanlarının seçim vaatlerinin bütçeye göre mi yoksa seçim kazanma arzusuna göre mi şekillenmeli sorusunu da yanıtlayan Memiş, belediye başkanlarının vaatlerinin ikiye ayrılarak incelenmesi gerektiğini dile getirdi. “Mevcut belediye başkanlarının vaatleri fotoğrafı bildikleri için daha sağlıklı olabilir. Belediye içini ve mali yapısını bilmeyen yeni bir belediye başkan adayı daha fazla vaat verebilir.” dedi.
Reform, Sadece İdari Yapılanmadan İbaret Değildir
Reformun sadece idari yapılanma olarak almayı hata olarak eleştiren Memiş, şeffaflık, açıklık, halk katılımının sağlanması, rekabet edilebilirlik, stratejik planlama olarak ele alınması gerektiğinin altını çizdi.
Belediyelerin Yaptıkları Planlayıp Projelendirdikleri Kendi İmkanlarıyla Yapılamayacak Kadar Fazla
2005 sonrası reformlarının temel hedefi yerel yönetimleri güçlendirmek üzerine kurulduğunu dile getiren Başkan, amacın kendi imkanlarıyla proje yapan stratejik planlamalarla toplumun ihtiyaçlarını zamanında ve verimli bir şekilde karşılayabilen kurumsal kimlikli bir kurum oluşturma olduğunu belirtti.
Belediye Personel Şirketleri Yüktür
Belediyelerin artan borç yükü ve taşeron işçi sorunlarına da değinen Halil Memiş, kamu ve şirketteki işçilerin esas olarak iş hukukuna tabii olduğunu, yeni şirket yapılanmalarının kendi kanaatine göre ek külfet getirdiğini ifade etti.
Belediyeleri İstihdam Konusunda Haksız Yere Suçluyoruz
Niteliksiz eleman, liyakat sisteminin işlememesi kariyerin olmaması sebebiyle belediyelerin suçlandığını ifade eden Memiş, Belediyeler üzerinde istihdam baskısının fazla olduğunu söyledi. “Hiçbir şey olamıyorsan belediyede işçi ol” algısı ilk olarak belediye çalışanlarına haksızlıktır. dedi.
Paylar Belirlenirken Yaz Nüfusu Gözardı Edilmemeli
Başkan Halil Memiş, yaz ve kış mevsimlerinin yerel yönetim maliyetlerini etkilemesi konusunda da görüşlerini paylaştı. Altyapı, kanalizasyon, su ihtiyacı ve trafik gibi konuları etkilediğini söyleyen Memiş, belediyelerin TÜİK kayıtlarında bulunan nüfusa göre paylarını almalarının ve projeksiyonlarını bu nüfusa göre çizmelerinin doğurduğu sorunlara dikkat çekti. Memiş, Konaklama vergisinin belediyeler yerine genel bütçeye gidişinin haksızlık olduğunu da vurguladı.
Yerel Yönetimlerin Yapması Gereken İlk İş Sağlıklı Kentleşmedir
Konuşmasının sonunda Doğal afetlere özellikle de depremlere dayanıklı kentler yapılması konusuna değinen MİARGEM başkanı Halil Memiş, Merkezi Maraş’ta olan 11 ili kapsayan 6 Şubattaki depremde hayatını kaybedenlere başsağlığında bulunarak bunun bizlere ders olmasını dilediğini söyledi. Buradaki durumun suçlusu iklim değişikliği değil, bizleriz dedi. “Depremi engelleme şansımız yok, ama depreme dayanıklı bina yapma şansımız var.” diyerek sadece günümüz belediyeleri değil geçmişten günümüze kadar gelen belediyelerin stratejik planlama yapmasının gerekliliğinin altını çizdi.